El sindicato alerta de plantillas insuficientes, aumento de ratios y falta de recursos en las 38 escuelas infantiles de titularidad autonómica. CSIF mantiene judicializada la resolución de la Viceconsejería de Educación que incrementa plazas sin reforzar plantillas.
CSIF apoya la huelga del 7 de mayo en las escuelas infantiles de Castilla-La Mancha y exige mejoras urgentes
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) apoya
la huelga convocada para el próximo 7 de mayo por la Plataforma de
Escuelas Infantiles de Castilla-La Mancha, así como todas las
reivindicaciones del personal que trabaja en los 38 centros titularidad
regional formado por más de 600 trabajadores.
CSIF ha denunciado en numerosas ocasiones el abandono que sufren
las escuelas infantiles en la región, que cuentan con plantillas muy
insuficientes, falta de cobertura inmediata de vacantes y sustituciones,
ausencia continuada de personal de mantenimiento y un calendario
escolar similar al del resto de centros educativos a pesar de las
características especiales que comprende el primer ciclo de Educación
Infantil (0-3 años), una etapa fundamental que sin embargo es
considerada como un recurso meramente asistencial al que no se integra
de forma efectiva y real en el sistema educativo.
La Central Sindical recuerda que ha interpuesto un recurso
judicial contra la resolución de la Viceconsejería de Educación,
publicada el pasado 17 de febrero, que incrementa el número de plazas
escolares totales en las escuelas infantiles de titularidad de la Junta
de Comunidades, lo que en la práctica supone un aumento de las ratios
sin un refuerzo de personal para el próximo curso.
El presidente del Sector de Administración General de la comunidad
autónoma de CSIF Castilla-La Mancha, Joaquín Sánchez, explica que “no
solamente no revierte la situación, sino que la Administración incluso
está dando pasos para empeorarla como podemos observar claramente con
esta resolución que hemos recurrido, la cual supone atender a más
alumnos con el mismo personal. Lo que está en juego son las condiciones
laborales de los trabajadores, pero también la calidad de la educación y
la atención que reciben los niños en una etapa fundamental de su
desarrollo”.
CSIF también subraya la importancia de garantizar una atención
adecuada al alumnado con necesidades educativas especiales mediante el
incremento del personal especializado, así como la reducción de ratios
en las aulas y la implantación efectiva de la pareja educativa en el
tramo de 0 a 3 años, asegurando la presencia estable de dos
profesionales cualificados por aula.
Asimismo, CSIF también exige la recuperación del personal público
de mantenimiento, el reconocimiento de tiempos específicos para la
planificación y coordinación docente, y la equiparación de condiciones
laborales y salariales entre todas las escuelas infantiles,
independientemente de su titularidad.
Finalmente, la Central Sindical reclama un compromiso firme por
parte de la Administración regional, acompañado de una dotación
presupuestaria suficiente, que permita invertir en infraestructuras,
formación continua y calidad educativa en una etapa clave para el
desarrollo de los menores.
“Desde CSIF apoyamos plenamente la huelga del próximo 7 de mayo
porque es necesario visibilizar una situación insostenible que afecta
tanto a los trabajadores como a la calidad educativa del primer ciclo de
Infantil, incluyendo al alumnado y sus familias”, concluye Sánchez.
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